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Fachverlag für Wirtschaft und Technik

Stopp, Udo / Kirschten, Uta:: Betriebliche Personalwirtschaft

Stopp, Udo / Kirschten, Uta:

Betriebliche Personalwirtschaft

Aktuelle Herausforderungen, praxisorientierte Grundlagen und Beispiele
28., völl. neu bearb. u. erw. Aufl. 2012, 454 S., 120 Abb., 129 Tab., 18 Praxisbeispiele, 147 Wiederholungsfragen (BS+P, 5) Kt.
44,00 €, 57,50 CHF
ISBN: 978-3-8169-2864-5
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Für die meisten Unternehmen sind ihre Mitarbeiter die wichtigsten Erfolgsfaktoren, um den dynamischen Wandelprozessen und Herausforderungen des Marktes flexibel, kompetent und innovativ zu begegnen. Damit gewinnt auch die betriebliche Personalwirtschaft, die sich mit allen personalbezogenen Aufgaben im Unternehmen beschäftigt, erheblich an Bedeutung. Aktuelle Fragestellungen der Personalwirtschaft betreffen z.B. den Umgang mit den Auswirkungen des demografischen Wandels hinsichtlich der Anzahl und Altersstruktur der Erwerbstätigen, die Gewinnung gut qualifizierter Mitarbeiter und ihre Bindung an das Unternehmen, die Bewältigung der Herausforderungen eines lebenslangen Lernens und bedarfsgerechter Qualifikationen der Mitarbeiter, die Berücksichtigung der Werte und Wünsche der Mitarbeiter im Hinblick auf eine bessere Vereinbarkeit des Arbeits- mit dem Privatleben sowie die Auswirkungen einer steigenden Internationalisierung der Unternehmen auf die Personalwirtschaft. Das Buch Betriebliche Personalwirtschaft umfasst die wesentlichen Grundlagen der verschiedenen Teilbereiche des Personalmanagements, informiert über aktuelle und praxisorientierte Herausforderungen und bietet Praxisbeispiele.

expert einblicke: Vorwort, Inhaltsverzeichnis, Leseprobe, Stichwortverzeichnis

Inhalt:
Strategische Bedeutung der betrieblichen Personalwirtschaft – Grundlagen der betrieblichen Personalwirtschaft – Personalplanung – Personalbeschaffung – Personaleinsatz – Personalführung – Personalbeurteilung – Betriebliche Anreizsysteme – Personalentwicklung – Personalfreisetzung – Personalcontrolling

Rezensionen:
»Eignet sich ausgezeichnet für Praktiker in der Wirtschaft, Teilnehmer an Aus- und Fortbildungsveranstaltungen und selbstverständlich auch für Studierende.«
RKW-Mitteilungen

»Die Publikation bietet somit für jeden etwas, der im Personalmanagement von heute tätig ist. Wertvolle Informationen und Fakten werden – vom Basiswissen angefangen bis hin zu den komplizierteren Prozessen – für jedermann verständlich erklärt.«
www.wissenschaftsmanagement.de

Die Interessenten:
– Studierende (Bachelor, Master, Diplom) mit betriebswirtschaftlichen und personalwirtschaftlichen Inhalten
– Teilnehmer an Aus- und Weiterbildungsveranstaltungen mit betrieblichen und personalwirtschaftlichen Inhalten
– Praktiker in Wirtschaft und Verwaltung
– Fach- und Führungskräfte mit personalwirtschaftlichen Aufgaben


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